近日 ♓，北京市城市管理委发布北京市“十四五”时期环境卫生 ⛲事业发展规划。北京青年报记者获悉，“十四五”时期，北京将建设 ⛽“标杆城市”，打造超大城市垃圾分类治理典范。天博综合
正如航海离不开灯塔领航，制造业企业如何在新时代产业升级 ♊变革中把握方向，也需要“灯塔工厂”照亮前行的道路。
“现在还不算最难熬的时候 ❍，手起码还能握得住家伙。”做了8年环卫工人的老魏早已习惯了在寒风刺骨的天气下工作 ⏬，他最怕下 ♌大雪的时候 ♐，因为凌晨三点多就要到马路上铲雪，即便“全副武装” ♍，干完活下来，手也会冻得“连手套都摘不下来”。
●进一步提高老年人新冠病毒疫苗接种率。我国大规模的疫苗 ⏩接种实践证明，我国的新冠病毒疫苗是安全、有效的。要进一步加强 ⛶组织动员力度，科学评估接种禁忌 ⛅，加快提高疫苗加强免疫接种覆盖 ♑率，特别是老年人群覆盖率，优先采取序贯加强免疫，努力做到“应 ♑接尽接”。在第一剂次加强免疫接种基础上，在感染高风险人群、60岁及以上老年人群、具有较严重基础疾病人群和免疫力低下人群中 推动开展第二剂次加强免疫接种。
《劳动合同法》第二十五条规定：“除本法第二十二条和第二 ➤十三条规定的情形外，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约 ➥金。”据此 ✨，用人单位可以与劳动者约定违约金的情形只限于以下两 ✊种：一是根据《劳动合同法》第二十二条的规定，用人单位为劳动者 ♓提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的 ❗，可以与该劳动者订立 ➣服务期协议 ⏲，并可以约定违约金条款。劳动者违反服务期协议的，应 ♊当按照约定向用人单位支付违约金 ♉。二是根据《劳动合同法》第二十 ✊三条的规定 ♊，用人单位可以与负有保密义务的劳动者订立竞业限制协 ♌议，并可以约定违约金条款。劳动者违反竞业限制义务的 ⛴，应当按照 ♐约定向用人单位支付违约金。除了出资培训和竞业限制这两种情形外 ⏬，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。
“车票罢工”活动组织主席David Charretier表示：“我们的目标是为12月屡次出现的罢工争取120欧元补偿，考虑到我们的车票经常被取消 ❍，这次罢工就颇具象征 ♑意义，因为无论发生什么情况，我们都需要付钱，作为最忠诚的客户 ⛷，任何的补偿却没有考虑到我们。”
◎记者 刘立
他建议，应给予广期所更多的政策支持 ♍，营造良好的金融生态 ⚡环境，全力支持广期所新品种研发和落地，以广期所首个产品上市为 ❓契机，汇聚优质的机构、人才等资源，大力发展期货市场 ⛻，打造立足 ⏳广州、辐射大湾区、面向全国的风险管理中心 ☸。
业内人士表示，审计机构作为资本市场的“看门人”，在提高 ♌上市公司财务信息披露质量、防范财务造假、保护投资者合法权益等 ❧方面作用凸显。监管紧盯上市公司尤其是ST公司换所动机，将进一 ➥步提升证券审计市场透明度及上市公司财务信息披露质量 ✌，天博综合不断压实 ⏰中介机构“看门人”责任。
由此 ➤，我们还要在以下方面发力：
“从最近多家上市公司进军光伏产业的公告中可以看到，其表 ♍示要积极把握光伏产业快速发展的良好契机，打造公司未来盈利增长 ♋点，提升可持续发展能力。但是有契机不代表一定能带来盈利，有些 ⏩上市公司宣称的投资额远超本身资本实力，也因此收到了监管层的关 ➨注函。投资者会发问，这些公司进军光伏产业 ❍，是否做好了充足的准 ⌛备，是真心进入光伏行业，还是为了‘蹭热点’炒作股价 ♐。”谢宗博 ⏪进一步表示 ♓，对于上市公司的“跨界投资”，广大投资者也要擦亮眼 ✋睛，要关注其是否具备长期投资能力、公司现有业务与管理架构能否 ❎与光伏行业发展需要实现业务和管理的协同。
本报记者 沈璐 【编辑:张符 】
